{"id":20705,"date":"2019-05-13T00:00:00","date_gmt":"2019-05-12T22:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/techbcndev.wearefirma.com\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/"},"modified":"2019-05-13T00:00:00","modified_gmt":"2019-05-12T22:00:00","slug":"agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/","title":{"rendered":"Agilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9"},"content":{"rendered":"

\u201cSer capa\u00e7 d’adaptar-se al canvi provocat per la tecnologia \u00e9s el nou paradigma de gesti\u00f3 per prevaler i destacar en un entorn cada vegada m\u00e9s competitiu\u201d.<\/em><\/p>\n

Lucas Carn\u00e9 \u00e9s membre de la junta directiva de Barcelona Tech City, compta amb m\u00e9s de tretze anys d’experi\u00e8ncia en \u00e0rees de lideratge, emprenedoria i innovaci\u00f3, i \u00e9s tamb\u00e9 cofundador de Privalia, un dels ecommercem\u00e9s reeixits del pa\u00eds, venuda al grup franc\u00e8s Vine’t Prive\u00e9.<\/p>\n

La seva \u00e0mplia experi\u00e8ncia li ha perm\u00e8s parlar sobre les recomanacions que un emprenedor ha de tenir en compte perqu\u00e8 la seva organitzaci\u00f3 sigui m\u00e9s \u00e0gil.<\/p>\n

LUCAS CARN\u00c9: NOU PRINCIPIS PER A QUE LES ORGANITZACIONS SIGUIN M\u00c9S \u00c0GILS<\/strong><\/h6>\n

\"\"<\/p>\n

Customer centricity:<\/strong>\u00a0el client \u00e9s el m\u00e9s important, \u00e9s a dir, pensar des de l’empresa com impactaran les decisions preses al client; com es millorar\u00e0 la proposta de valor; com es refor\u00e7ar\u00e0 la promesa de marca, com s’eliminar\u00e0 qualsevol punt de fricci\u00f3 en el servei del producte.<\/p>\n

Share purpose:\u00a0<\/strong>tenir una visi\u00f3 compartida sobre el prop\u00f2sit de l’empresa. En altres paraules, el CEO ha de pensar, definir i, tamb\u00e9, compartir amb el seu equip el m\u00e9s important sobre l’empresa: a qu\u00e8 es dedica; quins s\u00f3n els seus objectius i el placer d’execuci\u00f3. \u00c9s a dir, qu\u00e8 els fa diferent, per qu\u00e8 els usuaris trien la seva empresa sobre les altres. D’aquesta manera tot l’equip t\u00e9 una mateixa visi\u00f3.<\/p>\n

Focus i simplicitat<\/strong>: Carn\u00e9 utilitza les seg\u00fcents frases per a explicar aquest principi:<\/p>\n

    \n
  • \u201cLa simplicitat \u00e9s l’\u00faltima sofisticaci\u00f3\u201d, Leonardo da Vinci.<\/li>\n
  • \u201cSi no ho pots explicar de manera simple, \u00e9s que no ho has ent\u00e8s prou\u201d, Albert Einstein.<\/li>\n
  • \u201cAquests han estat un dels meus mantres: focus i simplicitat. S’ha de treballar dur per aconseguir\u00e0 alliberar els teus pensaments i fer-ho simple, per\u00f2 val la pena. Una vegada que arribis a aquest punt podr\u00e0s moure muntanyes\u201d. Steve Jobs<\/li>\n<\/ul>\n

    En altres paraules, focus \u00e9s l’art de dir “no”. Tenir bon focus et porta directament a la prioritzaci\u00f3.<\/p>\n

    Prioritzaci\u00f3:<\/strong>\u00a0cal ser radical en la prioritzaci\u00f3. Un mal vici que tenen la\u00a0majoria de companyies \u00e9s fer les coses en paral\u00b7lel, \u00e9s a dir, quan parles amb\u00a0els CEOs i els preguntes sobre el focus, et diuen que el tenen clar, per\u00f2 preguntes als empleats i t’adones que no saben qu\u00e8 prioritzar. Segons Carn\u00e9, cal plantejar-se les seg\u00fcents preguntes: a qu\u00e8 se li d\u00f3na prioritat? qu\u00e8 causa major impacte? El no fer-ho \u00e9s causa d’inefici\u00e8ncia de l’equip.<\/p>\n

    Paral\u00b7lelisme i autonomia:<\/strong> significa ser capa\u00e7 de tenir equips que treballen en paral\u00b7lel de forma aut\u00f2noma. Aix\u00f2 significa que un equip pugui dur a terme una comesa de principi a fi sense haver de consensuar les accions amb un altre. Per a aix\u00f2, l’ideal seria que els equips comptin amb un l\u00edder, un objectiu i un KPI (keyperformance indicator). Tot aix\u00f2 est\u00e0 incl\u00f2s dins del principi de accountability (paraula que en espanyol no t\u00e9 traducci\u00f3) i fa refer\u00e8ncia a rendir comptes dins d’una empresa. A aquest proc\u00e9s se li agrega la import\u00e0ncia de la confian\u00e7a dins d’un equip. No pot haver-hi autonomia si no hi ha confian\u00e7a.<\/p>\n

    Interactivitat:<\/strong> ser una\u00a0empresa \u00e0gil implica aprendre de forma r\u00e0pida i continuada. Aix\u00f2 es reflecteix, per exemple, en llan\u00e7ar al mercat un b\u00e9 o servei nou. Quant s’ha trigat?, es fa un acompanyament al client per a verificar si els resultats s\u00f3n els esperats?, etc. Aquest proc\u00e9s ha de ser constant i sostingut, \u00e9s a dir, treballar amb cicles curts i r\u00e0pids.<\/p>\n

    Rituals:<\/strong>\u00a0s’aplica a les companyies que treballen amb cicles curts, s’enfoquen en el client i compta amb equips aut\u00f2noms. Quan es manegen cicles curts, s’exigeix un major impacte i aquest es calcula amb instruments que mesurin l’efectivitat de les estrat\u00e8gies proposades. Aix\u00ed mateix, en acabar un cicle, es recomana celebrar l’\u00e8xit si s’ha aconseguit l’objectiu. Per a Carn\u00e9, aix\u00f2 \u00e9s alguna cosa que es fa molt poc en les empreses.<\/p>\n

    Dades:<\/strong> \u201cEls fets se suporten amb dades, la qual cosa no es pot mesurar, no es pot gestionar\u201d, afirma Carnet. Els plans negoci de tres a cinc anys no serveixen, perqu\u00e8 en l’actualitat les coses canvien molt r\u00e0pid, quan es plantegen objectius, aquests canvien al final del proc\u00e9s, per tant, cal evitar plans tan llargs i mantenir una visibilitat de 12 mesos; aix\u00ed mateix succeeix amb el pressupost anual. Per a aix\u00f2 la companyia ha de tenir clar la seva identitat, les seves metes i els aspectes a millorar. S\u00f3n els elements que la faran diferent de les altres.<\/p>\n

    Tecnologia i data en cada equip:<\/strong>\u00a0per a poder valorar l’autonomia dels equips, cadascun ha de comptar amb la seva pr\u00f2pia tecnologia i base de dades. Segons Carn\u00e9, pot ser que a vegades els equips interfereixin amb uns altres, no obstant aix\u00f2, l’important \u00e9s aprendre a manegar-los. Aix\u00f2 \u00e9s el que diferencia a una companyia que no \u00e9s \u00e0gil d’una que s\u00ed que ho \u00e9s. Aix\u00ed mateix, cal tenir en compte que cada vegada els cicles seran m\u00e9s curts, per aix\u00f2, les empreses tecnol\u00f2giques no poden pensar que pel fet de comptar una nova tecnologia o plataforma, a l’any seg\u00fcent baixar\u00e0 el capex (Capital Expenditure), despesa que una empresa realitza en un actiu fix amb la finalitat de generar beneficis.<\/p>\n

    REQUISITS D’UNA COMPANYIA \u00c0GIL<\/strong><\/h6>\n

    Per a Carn\u00e9 aquests s\u00f3n els requisits que s’han de tenir en compte per aconseguir que una companyia sigui \u00e0gil:<\/p>\n

      \n
    • Evitar la jerarquia<\/li>\n
    • Generar impacte<\/li>\n
    • Ser adaptable (estar acostumat al canvi)<\/li>\n
    • Cr\u00e9ixer en engagement<\/em><\/li>\n
    • Canviar la funcionalitat<\/li>\n
    • No t\u00e9mer al risc<\/li>\n<\/ul>\n

      Els nou principis esmentats amb anterioritat estan relacionats principalment amb la cultura organitzacional, \u00e9s a dir, es poden aplicar a qualsevol empresa, no necess\u00e0riament deu ser tecnol\u00f2gica.<\/p>\n

      Al final l’objectiu \u00e9s fer les coses diferents per a obtenir resultats diferents i millors.<\/p>\n

      \"\"<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      \u201cSer capa\u00e7 d’adaptar-se al canvi provocat per la tecnologia \u00e9s el nou paradigma de gesti\u00f3 per prevaler i destacar en un entorn cada vegada m\u00e9s competitiu\u201d. Lucas Carn\u00e9 \u00e9s membre de la junta directiva de Barcelona Tech City, compta amb m\u00e9s de tretze anys d’experi\u00e8ncia en \u00e0rees de lideratge, emprenedoria […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":20044,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_mo_disable_npp":"","footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-20705","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\nAgilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9 - Tech Barcelona<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"ca_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Agilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9 - Tech Barcelona\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"\u201cSer capa\u00e7 d’adaptar-se al canvi provocat per la tecnologia \u00e9s el nou paradigma de gesti\u00f3 per prevaler i destacar en un entorn cada vegada m\u00e9s competitiu\u201d. Lucas Carn\u00e9 \u00e9s membre de la junta directiva de Barcelona Tech City, compta amb m\u00e9s de tretze anys d’experi\u00e8ncia en \u00e0rees de lideratge, emprenedoria […]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Tech Barcelona\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/BarcelonaTechCity\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2019-05-12T22:00:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.techbarcelona.com\/wp-content\/uploads\/BYTK9Nx4-scaled.jpeg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"2560\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"wearefirma dev\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@bcntechcity\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@bcntechcity\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrit per\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"wearefirma dev\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Temps estimat de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minuts\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"wearefirma dev\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/cd066d6149f05167faee07c5eeb6052a\"},\"headline\":\"Agilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9\",\"datePublished\":\"2019-05-12T22:00:00+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/\"},\"wordCount\":1036,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/BYTK9Nx4-scaled.jpeg\",\"inLanguage\":\"ca\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/\",\"name\":\"Agilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9 - Tech Barcelona\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/BYTK9Nx4-scaled.jpeg\",\"datePublished\":\"2019-05-12T22:00:00+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"ca\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"ca\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/BYTK9Nx4-scaled.jpeg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/BYTK9Nx4-scaled.jpeg\",\"width\":2560,\"height\":1920},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Agilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/\",\"name\":\"Tech Barcelona\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"ca\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/#organization\",\"name\":\"Tech Barcelona\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"ca\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/logo-tech-bcn-black.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/logo-tech-bcn-black.png\",\"width\":347,\"height\":90,\"caption\":\"Tech Barcelona\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.facebook.com\\\/BarcelonaTechCity\",\"https:\\\/\\\/x.com\\\/bcntechcity\",\"https:\\\/\\\/www.instagram.com\\\/bcntechcity\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/company\\\/barcelona-tech-city\\\/\",\"https:\\\/\\\/www.youtube.com\\\/channel\\\/UCKX-ZX0pM37GRtVNKgr4Rxg\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.techbarcelona.com\\\/ca\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/cd066d6149f05167faee07c5eeb6052a\",\"name\":\"wearefirma dev\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"ca\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ab2535b1fd4758a82464db417fc5c2cfb853d513b4e2900d8bbd5a4639ffa252?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ab2535b1fd4758a82464db417fc5c2cfb853d513b4e2900d8bbd5a4639ffa252?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ab2535b1fd4758a82464db417fc5c2cfb853d513b4e2900d8bbd5a4639ffa252?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"wearefirma dev\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/holarafa.com\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Agilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9 - Tech Barcelona","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/","og_locale":"ca_ES","og_type":"article","og_title":"Agilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9 - Tech Barcelona","og_description":"\u201cSer capa\u00e7 d’adaptar-se al canvi provocat per la tecnologia \u00e9s el nou paradigma de gesti\u00f3 per prevaler i destacar en un entorn cada vegada m\u00e9s competitiu\u201d. Lucas Carn\u00e9 \u00e9s membre de la junta directiva de Barcelona Tech City, compta amb m\u00e9s de tretze anys d’experi\u00e8ncia en \u00e0rees de lideratge, emprenedoria […]","og_url":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/","og_site_name":"Tech Barcelona","article_publisher":"https:\/\/www.facebook.com\/BarcelonaTechCity","article_published_time":"2019-05-12T22:00:00+00:00","og_image":[{"width":2560,"height":1920,"url":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/wp-content\/uploads\/BYTK9Nx4-scaled.jpeg","type":"image\/jpeg"}],"author":"wearefirma dev","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@bcntechcity","twitter_site":"@bcntechcity","twitter_misc":{"Escrit per":"wearefirma dev","Temps estimat de lectura":"5 minuts"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/"},"author":{"name":"wearefirma dev","@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/#\/schema\/person\/cd066d6149f05167faee07c5eeb6052a"},"headline":"Agilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9","datePublished":"2019-05-12T22:00:00+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/"},"wordCount":1036,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/wp-content\/uploads\/BYTK9Nx4-scaled.jpeg","inLanguage":"ca"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/","url":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/","name":"Agilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9 - Tech Barcelona","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/wp-content\/uploads\/BYTK9Nx4-scaled.jpeg","datePublished":"2019-05-12T22:00:00+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/#breadcrumb"},"inLanguage":"ca","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/wp-content\/uploads\/BYTK9Nx4-scaled.jpeg","contentUrl":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/wp-content\/uploads\/BYTK9Nx4-scaled.jpeg","width":2560,"height":1920},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/agilitat-organitzacional-nou-tips-segons-lucas-carne\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Agilitat organitzacional: nou tips segons Lucas Carn\u00e9"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/#website","url":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/","name":"Tech Barcelona","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"ca"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/#organization","name":"Tech Barcelona","url":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/wp-content\/uploads\/logo-tech-bcn-black.png","contentUrl":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/wp-content\/uploads\/logo-tech-bcn-black.png","width":347,"height":90,"caption":"Tech Barcelona"},"image":{"@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/www.facebook.com\/BarcelonaTechCity","https:\/\/x.com\/bcntechcity","https:\/\/www.instagram.com\/bcntechcity\/","https:\/\/www.linkedin.com\/company\/barcelona-tech-city\/","https:\/\/www.youtube.com\/channel\/UCKX-ZX0pM37GRtVNKgr4Rxg"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/#\/schema\/person\/cd066d6149f05167faee07c5eeb6052a","name":"wearefirma dev","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ab2535b1fd4758a82464db417fc5c2cfb853d513b4e2900d8bbd5a4639ffa252?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ab2535b1fd4758a82464db417fc5c2cfb853d513b4e2900d8bbd5a4639ffa252?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ab2535b1fd4758a82464db417fc5c2cfb853d513b4e2900d8bbd5a4639ffa252?s=96&d=mm&r=g","caption":"wearefirma dev"},"sameAs":["https:\/\/holarafa.com"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20705","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=20705"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/20705\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/20044"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=20705"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=20705"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.techbarcelona.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=20705"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}